CTO · DSI · Responsables engineering

Les compétences qu’il manque à votre équipe.

Une échéance à tenir, une expertise à mobiliser ou un recrutement en cours ? Nos ingénieurs rejoignent votre organisation pour développer avec votre équipe, dans vos outils et selon vos pratiques de livraison.

Un premier échange avec un ingénieur, puis un périmètre et une proposition écrite.

Renfort d’équipe technique

Un accompagnement
qui part de votre besoin.

  1. Définir la mission avec les responsables techniques

    Nous clarifions les objectifs, la stack, les contraintes et le niveau d’autonomie attendu. La mission peut porter sur un composant, un parcours produit ou un besoin d’exploitation. Les modalités de présence, de suivi et de communication sont définies avant le démarrage.

  2. Travailler dans votre organisation

    Les contributions passent par vos dépôts, vos revues de code et vos outils de suivi. Nous nous intégrons aux rituels utiles et partageons les points de blocage. Les choix techniques restent discutés avec votre équipe, avec des tests et une documentation adaptés au périmètre.

  3. Transmettre au fil de la mission

    La connaissance est partagée pendant le développement : revues, documentation et échanges sur les décisions. La fin de mission se prépare avec une passation sur les composants livrés, les sujets ouverts et les procédures d’exploitation.

Du concret

Ce que nous
vous livrons.

Le périmètre est défini ensemble. Voici les livrables sur lesquels construire votre projet.

  • Objectifs et périmètre de mission
  • Contributions dans vos dépôts et vos outils
  • Code revu, tests et documentation
  • Suivi des travaux et passation de fin de mission

Technologies & intégrations

Les bons outils
pour votre contexte.

Nous choisissons avec votre équipe, selon l’existant, les usages et les contraintes d’exploitation.

Front-end

TypeScript, JavaScript, React et Next.js pour les applications et plateformes web.

Back-end

NestJS, Node.js, Java, PHP, Go (Golang) et Rust, selon la compétence nécessaire à la mission.

Plateforme

Docker, Kubernetes, Terraform et AWS pour les besoins de livraison et d’exploitation.

Comment nous travaillons

Une suite d’étapes lisibles.

  1. Qualifier

    Préciser la compétence, le périmètre et les modalités de collaboration.

  2. Intégrer

    Préparer les accès, les outils et les premières contributions.

  3. Contribuer

    Livrer avec votre équipe et transmettre la connaissance au fil de la mission.

Questions fréquentes

Avant de
nous rencontrer.

Régie ou forfait : quelle formule choisir ?

La régie convient à une contribution intégrée à votre équipe sur un périmètre évolutif. Un forfait peut convenir à un livrable bien délimité. Nous choisissons le mode d’engagement avec vous selon le besoin et les responsabilités.

Pouvez-vous suivre nos pratiques de développement ?

Oui. Les dépôts, conventions, revues, tests et rituels sont précisés au démarrage. Nous pouvons aussi proposer des améliorations, discutées avec les responsables de votre équipe.

Comment préparer la fin de mission ?

La documentation et les revues partagent la connaissance pendant la mission. Une passation récapitule les travaux, les décisions, les sujets ouverts et les procédures utiles à votre équipe.

Pour aller plus loin

Les sujets liés à votre projet.

Parlons de votre situation.
Définissons la suite.

Quelle compétence recherchez-vous ? Quelle est votre stack, votre organisation et la durée envisagée de la mission ?

Échangeons sur votre besoin de renfort